第50章 邀请郎中加入

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说做就做，莫小立刻付诸行动。她不辞辛劳，穿梭于各个村落之间。每到一处，便虚心向村里德高望重的老人请教，探寻那些郎中的为人品行。碰到郎中，更是恭敬有加，详细询问他们的从医经历与治病心得。她随身带着一本厚厚的本子，每听闻一条有用的信息，便一笔一划、认认真真地记录下来。那专注的神情，仿佛在书写着关乎众人健康的重要篇章。

不仅如此，为了确保所记录的医理准确无误，莫小还特意去拜访城里那些精通医理的前辈。她恭恭敬敬地呈上自己的记录，虚心请教。前辈们被她的诚意与执着所打动，纷纷耐心地为她校对，指出其中的疏漏与不足之处。莫小则像个虔诚的学生，仔细聆听，认真修改。每一次把人更改划掉，都凝聚着她对这份事业的坚定决心，每一个字批注，都承载着她对乡亲们健康的深切关怀。

莫家众人围坐一堂，就邀请郎中入驻‘惠民堂’一事展开了细致而热烈的协商。大家你一言我一语，各抒己见，经过一番深思熟虑与反复权衡，终于从本村及周边村子里精挑细选出来八位郎中。这八位郎中，皆是平日里口碑颇佳，医术与人品都备受乡亲们赞誉的。

随后，莫家老少齐上阵，各自带着诚挚的心意，分头去拜访这八位郎中，力邀他们加入自家的药铺‘惠民堂’。然而，每个人的生活规划与想法各不相同，最终仅有四位郎中欣然应允，分别是：自己村子的莫水涟，隔壁几个村子的李志坚、乔肆葆、崔柳桁。这四位郎中，皆是看中了“惠民堂”济世为民的理念，以及莫家人的诚恳热情。

为了让‘惠民堂’的郎中工作安排更为合理有序，莫家与这四位郎中围坐在一起，再次展开深入商谈。经过一番友好的探讨，最终谈妥了上工的具体事宜。他们决定，四人轮流上工，具体的上工时间则由这四位郎中自行商量调配。莫家只希望每日每个时辰，都能清楚知晓是哪位郎中在当值，确保在需要之时能够顺利找到人。

在待遇方面，莫家给出了十分优厚的条件。不仅管吃管住，为每位郎中在铺内安排了单独的炕位，还配备了专属的柜子，以便他们存放个人物品。薪资方面，一人一个月能拿到三百文铜钱，在当时，这笔收入已颇为可观。而且，每个月郎中们还有四天的休息日，方便他们处理家中事务或是稍作休憩。若是因事需要额外请假，一天则会扣除八文铜钱。工作时长上，一人一天只需上三个时辰的工，虽说时间不长，但责任重大。为了保证工作的严谨性与规范性，莫家也制定了相应的考勤制度，每迟到一次，便会扣除一文铜钱，若有旷工的情况，一次则要扣除二十文铜钱。至于不轮值的时间，郎中们可以自由选择，既可以留在药铺，与同行交流医术，也可以回家享受天伦之乐，并无过多限制，只要能够遵守规定，不迟到、不随意请假、不旷工就行。

当听到莫家给出的这些条件后，这四位郎中脸上纷纷露出了欣喜的笑容。他们心里清楚，平日里自己独自看诊，